面對美國的經濟挑戰，社交媒體巨頭 Meta 已宣布裁員以保持競爭力並繼續投資於 metaverse。 3 月 14 日，Meta 首席執行官兼創始人馬克扎克伯格透露，公司將在 2023 年裁員 10,000 名員工以提高效率。
扎克伯格表示，Meta 的主要目標是在該國嚴峻的經濟環境中增強其技術實力並改善財務業績。這些行動符合公司的長期願景。
他進一步解釋說，公司需要加強生產力和開發工具來實現其目標。它還必須在精簡運營的同時消除不必要的流程和非必要的角色。
“在接下來的幾個月裡，我們的組織領導人將公佈重組計劃，旨在使我們的組織扁平化，取消優先級較低的項目並降低我們的招聘率。鑑於招聘人數的減少，我做出了進一步縮減招聘團隊規模的艱難決定。”
大規模裁員明天開始
Meta 的首席執行官表示，影響 10,000 名員工的更大規模裁員浪潮的最新一波將於明天開始，裁員將持續三個月。該公司還透露將關閉 5,000 個門店。
“總體而言，我們希望將團隊規模減少約 10,000 人，並關閉約 5,000 個空缺職位。”
因此，招聘團隊中的很大一部分可能會失去工作，並將在 3 月 15 日收到裁員通知。
此外，該公司暗示將在 4 月底前披露影響技術團隊的進一步重組和裁員。涉及公司團隊的最新一輪裁員將於 5 月底進行。
扎克伯格警告稱， 裁員可能會持續全年，即使這意味著與為公司成功做出貢獻的才華橫溢的同事分道揚鑣。
Meta關注Metaverse是一個長期的事情
為了提高敏捷性和有效性，Meta 計劃通過要求許多經理成為個人貢獻者來消除多層管理。根據扎克伯格的說法，這種方法將促進員工之間更快的信息流動，因為管理者不需要超過 10 名直接下屬。
“我們相信管理每個人是必不可少的，所以我們通常不希望經理擁有超過 10 個直接下屬。”
3 月 13 日，Meta Platforms 商業和金融技術負責人 Stéphane Kasriel 宣佈公司決定放棄對不可替代代幣 (NFT) 項目的支持，優先考慮支持內容創作者的其他計劃。
Kasriel 強調，Meta 將繼續支持利用公司社交媒體平台（例如 Instagram 和 Facebook） 展示其 NFT 收藏的內容創作者。然而，在負責關鍵元宇宙項目的 Reality Labs 虧損 137 億美元後，該公司正在關閉無利可圖的項目。
然而，Meta 澄清說，其 NFT 業務的糟糕結局並不意味著它正在改變策略。人工智能現在是公司的當務之急，而元宇宙的發展仍然是一個更複雜、更長遠的願景。
宣布解僱 Meta 反映了當今許多公司面臨的嚴酷經濟現實。該公司優先考慮 metaverse 的戰略決策符合其長期願景，並可能在未來獲得可觀的回報。