Kuliscioff基金會的克勞迪奧·內格羅（Claudio Negro）分析說，意大利的勞動力市場發生了什麼
各個機構（Istat，Inps，Anpal，MinLav。）的數據發佈時間不允許我們全面了解2020年的勞動力市場。但是，11月Istat數據（股票）的預期值相差不大與2020年10月相關的Inps數據（流量）可以進行分析，儘管時間有限，但可以產生有趣的結果。
讓我們從股票數據開始：與10月份相比，就業人數增長了0.3％，在僱員和自僱人士之間分配得相當平均。與上一季度相比，每季度（9月至11月）的增長率甚至為0.6％。然而，趨勢數字（2020年11月至2019年11月）仍然毫不留情：-1.7％。無論如何，都確認了適度但持續的增長，自7月份以來僱員和自僱人士均錄得增長，從而使就業率回到58.3％（之前的數據：3月= 58.6％）。證實（與其他經濟數據一致）的事實是，隨著大流行的明顯消退，夏天的勞動力市場表現恢復了積極的跡象。但是，應該指出的是，由於“第二波”的影響，11月的行業營業額下降了4.1％（經季節性調整），而零售業的營業額下降了13.1％：由於勞動力市場始終遵循勞動力市場的趨勢。實體經濟有所延誤，大概是在12月，我們之前看到的積極趨勢將改變跡象。畢竟，我們已經在2020年11月看到了一些跡象：活動率（工作或找工作的人）在經過8個月的溫和但持續增長之後，扭轉了這一趨勢，降至64.2。活動率表明人們對找到工作的信心水平：很明顯，十一月份的“氣候”已經被認為不利於就業。此外，與11月有關的裁員時間（以各種形式）比10月多800萬：這也表明趨勢已經逆轉。相應地，每週人均工作時間減少了1.9（如果我們還考慮自僱工人，則減少了2.5），而缺勤時間則增加了（+ 3.9％）。應當指出，失業率下降的明顯正面數字是純粹的視覺效果：如果找工作的人數減少了，找不到工作的人數也會減少，這正是失業率。
至於流量（INPS數據-Uniemens存檔），可以分析一年前10個月的數據。一個矛盾的事實立即浮出水面：到2020年10月，簽訂長期合同的僱員為15,128,000（11月甚至為15,202,000），即該國經濟史上最高的記錄。而且儘管事實是，今年前10個月的新員工比2019年前10個月少了330,000多，同期其他合同到永久合同的轉換減少了190,000，並且新合同的趨勢變化十月份的合同比去年同期下降了59％。對此的解釋是解僱的急劇下降：自3月份出於經濟原因禁止解僱的禁令生效以來，解僱人數佔2019年同期的解僱人數的70％。10月，解僱人數比2019年3月至2019年10月減少了337,000 ;鑑於顯然，除了因退休導致的解僱外，沒有因正當理由解僱，自願辭職或自願辭職均未被阻止，這大概是該數字代表的是生理性解僱的存量與“共同凍結”導致的解僱之間的差異。 ”，而且對於更少的員工，它實際上與數字吻合併不是偶然的。這種簡單的流量分析將可能產生庫存數據讀數的任何樂觀情緒減至最小。
但是回到11月之後的假設趨勢，可能有趣的是注意到10月份的Unioncamere-Excelsior每月調查如何表明公司打算僱用281,000個單位，而INPS數據顯示實際開始了。 -ups（扣除固定期限和間歇性合同後，公司通常不會在招聘意向中報告）-215,000：減少了24％，對於11月份的預測已經下降（265,000），但我們尚未確認實際初創企業。 12月的預測甚至是217,000。
如果按照貨幣基金組織的預測，到2021年GDP的反彈僅為3％，那麼當Cig covid遲早會變得不那麼慷慨，禁止解僱的規定將取消。的確可以一定程度地逐步實現這一目標，但是如何在勞動力市場上管理此類數字的問題卻無法逐步解決：沒有精確的計劃，稱職的工具和運營商以及足夠的資金，這是無法解決的。有遭受社會衝擊的風險。然而，所有這些似乎都佔據了由孔戴·比斯（Conte bis）分配的下一代優先事項排名的較低部分...
這是在 Sat, 30 Jan 2021 06:19:12 +0000 在 https://www.startmag.it/economia/occupazione-va-molto-peggio-di-quanto-sembrano-dirci-i-dati/ 的報紙 “Scenari Economici” 上發表的文章的翻譯。