在法國如何以及何時進行遠程辦公。恩里科·馬丁（Enrico Martial）的觀點
在2020年11月12日的Castex政府新聞發布會上的講話中-確認了鎖定限制-法國勞工部長伊麗莎白·波恩（Elisabeth Borne）暗示將對代表其政府進行的智能加工進行調查。
實際上，在法國政府的目標中，必須在保證系統生產率的同時盡可能廣泛地推廣遠程辦公，同時還應考慮到春季的經驗，以遏制負面的經濟影響。實際上，調查的重點是了解現象，工作人員的狀況和數字可訪問性。
伊麗莎白·伯恩（Elisabeth Borne）指出，在11月4日至8日這一周中，從事與遠程連接兼容的活動的人中，有30％總是去辦公室，而70％則在家中以數字方式工作至少有一部分和45％的人總是在家工作。分析顯示，平均智能工作時間從上週的2.7天增加到3.7天。
在30％總是去辦公室的人中，出於多種選擇的原因（有多個答案），他們中有67％的人說他們的工作無法遠程完成，有15％的人說雇主要求在場，而其他原因則歸因於IT設備和連接質量（9％），家庭環境中的問題狀況（6％）或與同事保持聯繫（7％）或因為害怕職業影響（4％）。另外，如果有自由選擇的機會，則要求全職在場的員工中有58％總是會去辦公室。
遠程辦公在某種程度上被認為是有問題的：41％的人感到相當或完全孤立（因此，有59％的人不受此問題的影響，如果不是通過輔助的方式），32％的人不了解總體情況和29％的人認為遠程工作的壓力要比在場壓力大。
最後，可以遠程工作的人中有91％相信自己有足夠的設備（計算機，連接性），而其餘9％的人中，有59％排除了即使配備了足夠的設備也可能進行智能工作的可能性，這表明存在一個問題。數字技能。
在2020年6月11日至16日對七個國家（法國，德國，西班牙，英國，澳大利亞和美國）進行的一項先前研究中，遠程生產力的感知有所改善：首次鎖定以及6月認為自己在智能工作中“有效”的人數從70％增至81％。
這項分析（委託哈里斯互動公司進行）是在11月4日至8日這一周對2049名18歲以上的人群進行的抽樣調查，按性別，年齡，工作環境，城市地區和城市規模分佈參考。
這是在 Mon, 16 Nov 2020 06:45:47 +0000 在 https://www.startmag.it/mondo/vi-racconto-come-e-quanto-si-telelavora-in-francia/ 的報紙 “Scenari Economici” 上發表的文章的翻譯。